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| 关于对溧阳市第六批中小学(幼儿园)学科带头人、骨干教师、教学能手、教坛新秀进行任期年度考核的通知 | |||||
| 作者:陆连清 组织人事来源:rsk 点击数: 更新时间:2008-6-27 | |||||
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溧 阳 市 教 育 局 电 话 通 知 第 298 号 签发 范国华 核稿 周启元 拟稿 陆连清 时间 2008.6.27 关于对溧阳市第六批中小学(幼儿园)学科带头人、骨干教师、教学能手、教坛新秀进行任期年度考核的通知 各中小学、直属单位: 根据《溧阳市“四类”优秀教师考核办法》(溧教人[2008]3号),对溧阳市第六批学科带头人、骨干教师、教学能手、教坛新秀进行任期年度考核。 一、考核对象: 全部溧阳市第六批“四类”优秀教师。 二、考核内容和要求: 见附件一《溧阳市第六批中小学(幼儿园)“四类”优秀教师考核办法》中的“考核内容和要求”。 三、考核形式和考核结果使用说明: 1、考核形式: 由学校负责对本校的学科带头人和骨干教师、教学能手和教坛新秀进行考核,考核结果报教育局审批。 2、考核结果使用说明: ①所有考核合格人员按《〈溧阳市优秀教师奖励办法(修订稿)〉实施细则》的规定享受任期内第一次教科研津贴。 ②所有考核不合格的人员,不能享受任期内第一次教科研津贴。 四、材料要求和时间安排: 以校为单位于2008年7月20日前报送《溧阳市第六批“四类”优秀教师任期年度考核结果汇总表》(1份),同时上报电子文档到组织人事科。 附件一:溧阳市“四类”优秀教师考核办法附件二:溧阳市第六批“四类”优秀教师任期年度考核结果汇总表 二00八年六月二十六日 |
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| 组织人事录入:lyrs 责任编辑:lyrs | |||||
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